巴彦淖尔市杭锦后旗拘留所坚持“以人为本，科学管理”的方针，不断在监管队伍管理上下功夫，积极开展“五项教育”，开拓创新，努力争创一流监管队伍。
坚持思想政治教育。工作中“廉”字当头，常打“预防针”，常下“毛毛雨”，“小题大做”、防微杜渐，引导民警时刻紧绷安全弦，做到不踩雷区、不越红线，筑牢安全防线；大力开展向先进典型学习活动，对学习效果良好的民警年底享有优先评优评先的资格，提高民警的工作积极性。
落实规章制度教育。严格执行各项规章制度，加强领导带班制度，落实巡查视频回放、找被拘留人员谈话和出所人员回访机制，以达到用制度规范民警日常工作行为。
加强“面对面”亲情教育。做到“四坚持、四加强”，即坚持每日早会，坚持每周学习会，坚持每月的所情分析会，坚持每季度民主生活会；加强每日队伍巡查，加强民警的谈心谈话，随时跟踪民警行为动向，掌握民警思想动态。
注重岗位职责激励教育。召开民主生活会，认真分析队伍状况，充分听取民警的心声，有针对性地实行部分岗位调整，激发民警的工作热情，挖掘民警的工作潜力。
加强文化生活教育。认真落实从优待警措施，做到政治上关心、人格上尊重、精神上鼓励、工作上爱护、业务上培训、生活上体恤，尽可能的利用有限的资源，在解决民警后顾之忧上多做文章。
（王鑫）
转载请注明地址:http://www.abmjc.com/zcmbwh/2202.html
